2014年6月(yue)14日上午，崇禮(li)(li)縣(xian)豐匯熱(re)力(li)有(you)限公司(si)企業文化宣(xuan)講(jiang)大(da)會正式(shi)召開。集(ji)團人(ren)(ren)力(li)資源部經理、監(jian)察部經理、崇禮(li)(li)熱(re)力(li)總經理及(ji)公司(si)全體員工近(jin)70人(ren)(ren)參加了(le)本次宣(xuan)講(jiang)大(da)會。

       會上(shang)，集團人力資源(yuan)部經理就職業化、公(gong)司的(de)四大執行文化兩(liang)大方面深入講解了公(gong)司的(de)企業文化。公(gong)司提倡培養(yang)職業化的(de)員(yuan)工，打造具備執行力的(de)員(yuan)工，并愿(yuan)意幫(bang)助那(nei)些想通過自我發(fa)展、自我提升(sheng)，努力實(shi)現夢想的(de)員(yuan)工打造"公開、公平(ping)、公正(zheng)"的管理環境。

       本次大會(hui)，讓管理(li)者明(ming)白企(qi)業(ye)文化(hua)對一個公司的重要性。公司運行(xing)中產生的一切問題(ti)都是(shi)管理(li)問題(ti)，而(er)管理(li)問題(ti)又源于企(qi)業(ye)文化(hua)缺失。

       通過此次宣講，大家深刻認識到(dao)企(qi)業文化對(dui)于企(qi)業發展及個人發展的重大意(yi)義，企(qi)業文化是(shi)公司的魂，沒有(you)魂就(jiu)等于行尸走肉，而所(suo)有(you)員工是(shi)個大集(ji)體(ti)、大團(tuan)隊，是(shi)信仰與利益一(yi)致的團(tuan)隊！

       希望(wang)通(tong)過此(ci)次企(qi)業(ye)文化宣講，公(gong)司能夠進一步凝(ning)聚團隊(dui)向(xiang)心力，使員工從思(si)想上、行動(dong)上更好地(di)踐行公(gong)司價(jia)值(zhi)觀，進一步推動(dong)公(gong)司平穩健(jian)康的運營。

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