為豐(feng)富員工業(ye)余文化生(sheng)活，增進企(qi)業(ye)團隊凝聚力和創(chuang)造力，激進員工以活力、樂(le)觀(guan)的心情投入工作。2017年8月1日，河(he)北豐匯投資集(ji)團(tuan)人力(li)行政中心(xin)組(zu)織(zhi)集(ji)團(tuan)總部(bu)4至7月份過生(sheng)日(ri)(ri)的員工(gong)于集(ji)團總部會(hui)議室內召(zhao)開小型茶(cha)話會(hui)，為員工(gong)慶祝(zhu)生(sheng)日(ri)(ri)。

茶話會(hui)上公司(si)領導和員工(gong)齊聚一(yi)堂，共敘家常(chang)，共度(du)了(le)(le)一(yi)個難忘的(de)下午。同時，公司(si)還為(wei)生(sheng)(sheng)日的(de)員工(gong)準備了(le)(le)禮品，并為(wei)其送上生(sheng)(sheng)日的(de)祝福，使員工(gong)深(shen)深(shen)感受到公司(si)的(de)關(guan)心關(guan)懷，并以大家庭(ting)的(de)溫暖包容(rong)觀其每一(yi)位員工(gong)。

此次活(huo)(huo)(huo)動展示了公司(si)企業文化的(de)一個重要組成部分，在加強(qiang)公司(si)與員工(gong)之(zhi)間的(de)溝(gou)通的(de)同時，逐(zhu)漸完善了公司(si)對員工(gong)的(de)福(fu)利(li)制度(du)，使員工(gong)對企業加深了歸屬感。保(bao)持企業生機勃(bo)勃(bo)的(de)一項關懷活(huo)(huo)(huo)動，以實(shi)際行動關心員工(gong)的(de)生活(huo)(huo)(huo)，增(zeng)加集體融洽的(de)氣氛(fen)。

下午(wu)5時許，隨著(zhu)茶話會的(de)結束，本次活(huo)動畫上了圓(yuan)滿(man)的(de)句號。這次生日活(huo)動不僅豐富(fu)了員(yuan)工的(de)文化生活(huo)、增(zeng)進了員(yuan)工對企業的(de)歸屬(shu)感和認同感，更體現了豐匯集(ji)團“以人為本”的(de)理念和企業的(de)人文關懷。