2014年8月，遵化豐匯熱力(li)有限公司鍋(guo)爐改(gai)造(zao)工(gong)程期間，鍋(guo)爐運(yun)行(xing)部(bu)經理程立軍在與乙(yi)方(fang)單(dan)位(wei)工(gong)作(zuo)接觸時，收(shou)到(dao)乙(yi)方(fang)單(dan)位(wei)贈送的1000元現金，程(cheng)經理在推脫不掉(diao)的(de)情況(kuang)下，主動(dong)將1000元現金上(shang)交(jiao)公司。

       根據公司(si)三(san)級獎罰制度(du)第二條“商業人格的典(dian)范，不看領導(dao)臉色行事、不收(shou)受賄賂、堅持原(yuan)則，忠(zhong)于(yu)職守(shou)、廉潔奉公”及第十五條“收到外界賄賂(lu)及時退回(hui)”之(zhi)規定(ding)，公司領導特對(dui)程(cheng)立軍進(jin)行(xing)通告表揚并獎勵(li)現金200元，以資鼓勵。

       程經理的廉政行為充分展(zhan)示出(chu)了我(wo)們公司(si)提倡的廉潔奉公、堅持原則的(de)工作(zuo)作(zuo)風(feng)，是商業(ye)人格的典范，望大(da)家向(xiang)他學習。

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